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大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于优衣鲜花包装的问题,于是小编就整理了2个相关介绍优衣鲜花包装的解答,让我们一起看看吧。

  1. 我是一名主妇,出去找个跑业务的活穿的正式点,招聘说我穿的太漂亮了,这正常吗?
  2. 有什么儿童少儿影片推荐吗?

我是一名主妇,出去找个跑业务的活穿的正式点,招聘说我穿的太漂亮了,这正常吗?

我是负责招聘的人事员,相信我的建议也会比较适合你。

第一,工作性质

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图片来源网络,侵删)

跑业务的工作就是销售。其实我们公司王牌的销售,当然和你一样,也是女性,而且她有两个孩子,休了产***回来就大概复工半年,成为了我们公司的王牌销售。

怎么做到的,她穿得很普通,甚至有时会穿得皱巴巴的,因为两个孩子小,都要她照顾,就算是家里有大人帮忙,但是她还是要做很多事情。她在介绍自己的成功经验的时候,是这样说的,休产***回来,自己还是有点胖,形象不足,所以她选择了电话邀约老客户,所以经常打电话给老客户,问问他们还有没有需求。我们提供的产品是那种有有效期的,所以三年就要更新一次,很多老客户,是收到电话后,想起,噢,是哦,又要续期了,反正没有人找我,我就用这家吧。

这样订单就成功了。

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(图片来源网络,侵删)

等她后来瘦了一点,她就穿正装上班,无非也就是西装西裤而已,有时天气太热就是西裙,周末就穿球鞋。

我公司对着装也是有要求的,所以就是你也可以啊,随便去一个优衣x或者Gxxx买几件工作套装就行了。

第二,着装要求

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公司如果有着装要求,就按照着装要求做,如果有工装那就完美了,都不用自己想。

面试的人说你穿得太漂亮了,也不怕,有时确实是女性有妒忌心理,你就冷静点说,我是非常重视这份工作,重新出来找工作,毕竟也是很在意,所以就穿得隆重了一点,如果我有机会入职,我以后会按照公司的要求着装。当然你这样说,必须是在你真的对这个工作很有兴趣的前提下才说的,要不然,就没有必要说这种话了。

太正常不过了,我就是我,不一样的🌺花朵🌺,蝶儿为我飞舞,蜂儿为我辛苦。

女人的美,不是秘密,一颦一笑百媚生,不施粉黛亦倾城。
进入职场打拼的女性,更应该体现出自身的修养、气质、大方、美丽,这对于职业道路发展提供了良好的发展基础。更何况你还是做业务工作,更需要外在形象和内在的素养。
在我看来在职场做销售的女性朋友,除了外表硬件要好,还需要软件素质来驱动,才能在职场打造出属于自己的一片天地,那具体需要具备那些基本素质:

一、形象气质符合职业定位。

一身正式的职业装,个人的仪表大方得体、富有朝气、充满活力、给人予亲切信赖感。

二、专业细致、热情耐心。

职业女性,对于从事的工作要非常的专业,敬业、精益求精、细致入微;不管是言谈交流还是书面表达都要表现得专业细致,对每一位顾客都要充满热情和耐心,建立起一种非凡的信赖关系。

三、自立自强、绽放个人之美。

职业女性,要想在职场有所成就,归根到底需要顽强的生命力、坚强的个性、自强不息、奋斗不止。

‘风雨彩虹,铿锵玫瑰’芳心似水、***似火、风情壮美。

正常不正常先不能确定,得看到结果之后才能确定。如果你被录用了,招聘说你穿得太漂亮,可能是由衷的赞美。如果你没被录用,招聘说出这句话,也可能含有两方面意思:

①可能讽刺你徒有其表,而无真实才能。②时下美女都时兴穿着暴露,而你穿着过于保守,可见你是一个思想传统的美女,恐怕跑起来业务不能迎合客户之意,难以成功。

如果能揣摩出招聘有这个意思,那这位招聘就没怀好意,没被录用,是福不是祸,还是远离这个是非之地为好!

不知美女被录用了没有?

一名主妇出去应聘一个跑业务的工作,证明您是一个积极向上的人,先给点个赞。

跑业务的工作就是做销售,主要工作是负责有效拜访客户,收集分析市场信息及竞争对手信息,紧密跟踪有购买意向的客户,负责公司产品的推广宣传,销售方案定制及客户关系协调,每天都是和形形***的人打交道,员工的着装就是公司的一个门面,是客户了解公司的第一步,员工的穿着对公司的发展和立足有很大的影响,因此许多公司对员工的穿着都是有规定的。

应聘的时候招聘说你穿的太漂亮了,有可能真的是因为你穿的太漂亮了来自心里的赞美,也有可能是因为招聘方觉得你的穿着不合适应聘该职位形象的构想期待而娓婉地提醒您。

应聘什么样的职位该穿什么样的衣服是一门学问:比如去应聘总经理助理,你比总经理穿的还体面,会给人一种“心高志远”甚至是“心不在此”的感想,如果是体现在品牌价格方面,那会给别人认为你特别有钱,吃不了苦的感觉。

穿着是面试官第一眼就能看到的第一印象,对面试结果起着很大的作用,应聘什么职位穿什么样的衣服要谨慎对待。

把自己收拾漂亮,这没毛病啊。

出去做事,有一个得体的形象,给人印象好点,你才会更顺利。

我感觉是招聘的人有点不正常了。除非是你穿着比较暴露,要不然哪个正常人会揪着别人的衣物说事的?那家单位是正常的嘛?或者人家在考验考验你的抗打压能力?

有什么儿童少儿影片推荐吗?

我来回答主题的问题

我推荐这部日本的关于儿童方面的影片。

《再见我们的幼儿园》是水田伸生执导拍摄的一部剧情片,由桥本智哉、本田望结、黒田博之、庵原凉香等演员联袂出演,于2011年3月30号上映。影片讲述朝阳幼儿园紫罗兰组的康娜(芦田爱菜)、拓实(佐藤瑠生亮)、美琴(本田望结)、俊佑(黒田博之)和优衣(庵原凉香)一起从幼儿园溜走,乘***线列车,前往同伴洋武君的医院而发生的一系列故事

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这是电影结尾时,孩子们欢快的唱歌

很高兴能回答你的提问,给你推荐三部非常适合少年儿童看的电影。

一《功夫北鼻2》

一部讲述儿童拐卖的动作题材电影。

该影片不仅仅是一部儿童励志电影,同时也是一部预防儿童拐,关爱儿童成长的电影,希望通过本部影片进一步增强了社会各界特别是家长及儿童防范拐卖犯罪的意识和能力,动员全社会积极参与反拐工作,共同减少拐卖儿童犯罪!

二《一个人的课堂》

是江西本土电影。

该电影是国内第一部倡导全民互动公益,呼吁全社会关爱留守儿童、关注乡村教师的爱心之作。电影讲述的是一所山区小学只剩下一个学生和一个代课教师的故事,影片将落寞寂寥的乡村中二人喜怒哀乐的生活场景表现得淋漓尽致。

三《不是,孩子你是冠军 》

当他知道自己是第一名的时候,他眼睛里的绝望,好像什么东西破碎了。

阿里迟到被老师教育时的那种无助和恳求,他赢得比赛的失望,妹妹的委屈……

我推荐的是《奇迹男孩》《奇迹男孩》主要讲的是一个名叫奥吉的男孩,他天生脸部畸形,医生判断他不能活过三个月,但他以旺盛的生命力活了下来。在经历了27次手术后,他的面貌依旧惨不忍睹。所以奥吉不能上学,一直在家里跟妈妈学。

当他小学五年级时,奥吉进入了父母为他精心挑选的学校上学。在这里,他被同学们抛弃。每到中午就餐时,同学们都离奥吉远远的,都不和他做朋友,但有一个名叫杰克威尔的男孩和他交了朋友。

电影里,校长曾对老是和奥吉作对的朱利安说:“奥吉改变不了他的容貌,但我们能改变我们看他的眼光”。

作为亲人,奥吉的父母和姐姐就没有用不同的眼光看待他,在他们的支持与关爱下,奥吉凭借自身的勇气、善良、聪明影响激励了许多身边的人,并收获了友谊、尊重与爱,最终成长为大家心目中的不可思议的“奇迹”——获得了校长颁发的奖章。


我推荐的是伊朗电影《小鞋子》被称为史上最伟大的儿童电影,豆瓣评分高达9.2分,作者本人也是看了三遍,每一次都会不由自主的触发泪点。

影片的主人公介绍

这位小男孩名叫:阿里。他是父亲口中那个没用的儿子,老师眼里不重视校级的顽皮孩子,妹妹心里弄丢鞋子的人。可他,也是贫寒家庭的希望,保护妹妹的好哥哥。

影片出镜就是一个阿里拿着妹妹修了再修、补了再补的鞋子去菜市场买破土豆的场景。不小心却弄丢了刚刚补好的鞋子,这也是妹妹唯一的鞋子。于是,整片文章都在围绕为这双鞋努力奋斗的故事情景,用一支新笔哄妹妹不要告诉父母,因为阿里很清楚这个家庭无力承担一双新鞋的开销。从此,阿里每天都是在和妹妹换着穿一双鞋上下学,差点被开除的危险。最后学校组织长跑比赛,阿里为了二等奖一双鞋子拼命奔跑最后拿了一个第一名的故事。

所有的画面中他都是一个特别理解他人的孩子,委屈却不矫情。甘心放弃个人的喜好,为错误负全部的责任,拥有努力解决问题心态的强者!真心向他致敬,我们太多时候活在放纵里面,自我感受为中心的世界里,渺小,无知,自我利益为上里。仅仅三年级的一个孩子的强大远远超出当今社会的很多巨婴。

我觉得这部电影的主人公阿里并非是悲剧的童年,相反,他爱他所在的环境,所有的品质与坚强融入他的灵魂形成一种生命自然流露,除了致敬还是致敬!


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